Календарь праздников 2025: сколько дней будем отдыхать на Новый год, 23 февраля, 8 марта и в мае?

Минтруд представил календарь с праздниками и выходными на 2025 год. Новогодние каникулы на этот раз будут длиться аж 11 дней. На 23 февраля и 8 марта будем отдыхать по два дня. Зато майские праздники будут более длительными — восемь дней в совокупности с перерывом на работу, разумеется. Ещё четыре дня будем праздновать День России и три дня — День народного единства. Кроме того, в 2025 году выходным днём будет 31 декабря.

Исследование уровня финансовой грамотности населения: пройдите опрос и фонда «За права заемщиков» Пройти опрос

Календарь праздников 2025 года. Фото: «»/Татьяна Струкова

Минтруд традиционно подготовил заранее проект постановления правительства о переносе выходных дней на будущий — 2025 — год. Благодаря этому формируется так называемый производственный календарь с праздничными и рабочими днями.

Ежегодно Правительством утверждается перенос выходных дней, совпадающих с праздничными. Такие переносы позволяют оптимальным образом использовать эти дни, продлевать некоторые праздники. Так, например, выпавшие на выходные дни новогодние каникулы прибавляются к другим праздничным дням», — говорится в сообщении пресс-службы министерства

Предложенный Минтрудом документ предполагает следующий перенос выходных дней в 2025 году:

• суббота 4 января переносится на пятницу 2 мая;
• воскресенье 5 января — на среду 31 декабря;
• воскресенье 23 февраля — на четверг 8 мая;
• суббота 8 марта — на пятницу 13 июня;
• суббота 1 ноября — на понедельник 3 ноября.

Таким образом, в 2025 году мы будем отдыхать:

1. С 29 декабря 2024 года по 8 января 2025 года. 30 и 31 декабря 2024 года — выходные, поскольку на эти даты перенесли воскресенье 7 января и субботу 28 декабря. Да-да, чтобы отдыхать с 29 декабря, придётся поработать в субботу.
2. С 22 по 23 февраля.
3. С 8 по 9 марта.
4. С 1 по 4 мая.
5. С 8 по 11 мая.
6. С 12 по 15 июня.
7. Со 2 по 4 ноября.
8. С 31 декабря 2025 года по 8 января 2026 года.

Минтруд также напомнил, что по Трудовому кодексу праздничными днями считаются:

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
• 7 января – Рождество Христово;
• 23 февраля – День защитника Отечества;
• 8 марта – Международный женский день;
• 1 мая – Праздник Весны и Труда;
• 9 мая – День Победы;
• 12 июня – День России;
• 4 ноября – День народного единства.

По материалам